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.......................ACCUEIL
 
 
WORK-SHOP - COOPERATION
 
 

INTELLIGENCE COLLECTIVE
STAGE STIMULATION & DEVELOPPEMENT COOPERATIF

> Populations concernées : Comités de Direction - Directeurs opérationnels & fonctionnels

> Stage de stimulation de la coopération entre membres de direction ou développement de l'intelligence collective par l'appréhension d'un environnement spécifique où seule la collaboration entres participants permet d'atteindre l'objectif fixé.

   

> 1ère Phase : Scénario structuré - réalisation d'un temps de référence
Sous la conduite de spécialistes nautiques (Brevet d’État) et consultants, les participants suivent un schéma strictement paramétré et prennent position dans les embarcations suivant les affectations et rôles déterminés.
Dans un timing stricte, réalisation d’un parcours chronométré sur une distance de 300 metres et du temps de référence.
Les cadres techniques et consultants observeront et accompagneront les participants dans les différentes phases de réalisation afin d’optimiser la maîtrise par l’équipe de l’activité.

Le matériel nautique est monté et démonté par les cadres techniques.

- Atelier d'expression : Feedback des cadres nautiques sur les comportements observés et Feedback des participants sur la perception de la performance de l’équipe

   

> 2ème Phase : Scénario délégatif - réalisation d'un 2ème temps avec objectif d'amélioration

Toujours sous la conduite de spécialistes nautiques (Brevet d’État) et consultants, les participants appréhendent un nouveau scénario "délégatif" - ils sont acteurs de leur succès et de leur performance par l'appréhension de l'ensemble des composantes de l'activité.

Ils disposent du matériel et de l'encadrement à volonté dans un laps de temps plus long - différentes phases :
- M
ontage des embarcations et mise à l'eau
- Affectation des tâches et positions des équipiers dans les bateaux
- Mise en place et affectation sur le poste d'arbitrage
- Conception du programme d'initiation nautique (exercices de coordination - stratégie d'exécution dont départ et finish)
- Démontage des embarcations et remise en l'état initial sur la remorque

Les cadres techniques et consultants observeront et accompagneront les participants dans les différentes phases de réalisation afin d’optimiser la maîtrise par l’équipe de l’activité .

- Atelier d'expression : Feedback des cadres nautiques sur les comportements observés et Feedback des participants sur la perception de la performance de l’équipe

> MODALITES :

- Nombre de participants de 8 à 32 participants
- Durée : 2 demi-journées

- Séances encadrées par des spécialistes (Brevet d'Etat) et consultants
- Débriefing - reportage photos et/ou vidéo dans la perspective d'une exploitation dans le temps des référentiels créés par cette circonstance.